• Werknemers
  • Werkgevers
  • Gepensioneerden
  • Vragen
  • Het pensioenfonds
  • Contact

Bedrijfspensioenfonds voor de Agrarische en Voedselvoorzieningshandel

  • Aardappel groothandel
    • Uw (basis) pensioenregeling
    • Aanvullende regelingen
    • Wat te doen bij….
      • arbeidsongeschiktheid?
      • een andere baan?
      • een scheiding?
      • kinderen?
      • samenwonen/trouwen?
      • werkloosheid?
      • faillissement werkgever?
      • afkoop?
      • waardeoverdracht
    • Verhogen/verlagen van pensioen
    • Uw pensioenoverzicht
    • Bijna met pensioen?
    • Uw financiele situatie na uw pensionering
  • Groente & Fruit groothandel
    • Uw (basis) pensioenregeling
    • Aanvullende regelingen
    • Wat te doen bij….
      • arbeidsongeschiktheid?
      • een andere baan?
      • een scheiding?
      • kinderen?
      • samenwonen/trouwen?
      • werkloosheid?
      • faillissement werkgever?
      • afkoop?
      • waardeoverdracht
    • Verhogen/verlagen van pensioen
    • Uw pensioenoverzicht
    • Bijna met pensioen?
    • Uw financiële situatie na pensionering
    • Seniorenregeling
  • Particulier Kaaspakhuisbedrijf
    • Uw (basis) pensioenregeling
    • Aanvullende regelingen
    • Wat te doen bij….
      • arbeidsongeschiktheid?
      • een andere baan?
      • een scheiding?
      • kinderen?
      • samenwonen/trouwen?
      • werkloosheid?
      • faillissement werkgever?
      • afkoop?
      • waardeoverdracht
    • Verhogen/verlagen van pensioen
    • Uw pensioenoverzicht
    • Bijna met pensioen?
    • Uw financiële situatie na pensionering
  • Groothandel in Eieren
    • Uw (basis) pensioenregeling
    • Aanvullende regelingen
    • Wat te doen bij….
      • arbeidsongeschiktheid?
      • een andere baan?
      • een scheiding?
      • kinderen?
      • samenwonen/trouwen?
      • werkloosheid?
      • faillissement werkgever?
      • afkoop?
      • waardeoverdracht
    • Verhogen/verlagen van pensioen
    • Bijna met pensioen?
    • Uw pensioenoverzicht
    • Uw financiële situatie na pensionering
Home > Onze financiële positie | Hoe ging het in 2019

Onze financiële positie | Hoe ging het in 2019

De financiële positie van ons pensioenfonds is onder meer te zien aan de dekkingsgraad. De dekkingsgraad is een percentage. Het geeft de verhouding weer tussen het kapitaal dat het fonds nodig heeft om nu en in de toekomst alle opgebouwde pensioenen uit te kunnen betalen en het kapitaal dat het pensioenfonds bezit.

Ons fonds heeft twee dekkingsgraden:

  • een actuele dekkingsgraad met de actuele stand van zaken aan het einde van elke maand, en
  • een beleidsdekkingsgraad die het gemiddelde aangeeft van de afgelopen 12 actuele dekkingsgraden.

Aan de actuele dekkingsgraad ziet u hoe het fonds er nu voor staat. De beleidsdekkingsgraad geeft trends weer. Deze is belangrijk, want op de beleidsdekkingsgraad baseren wij ons beleid.

Verhogen van de pensioenen

De prijzen stijgen met de jaren en dus ook de kosten voor levensonderhoud. Wij proberen daarom ook elk jaar uw (opgebouwde) pensioen te verhogen. Dat noemen we ook wel toeslagverlening of indexatie. Een volledige  verhoging zorgt ervoor dat uw pensioen zijn waarde houdt. Dan kunt u met uw pensioen evenveel blijven kopen, ook als de prijzen stijgen.  Maar we kunnen u dat niet garanderen. En helaas hebben wij de afgelopen jaren de pensioenen niet kunnen verhogen. Onze financiële positie was niet goed genoeg. De dekkingsgraad was te laag.

Verlagen van de pensioenen

In 2019 en voorgaande jaren hebben wij de pensioenen gelukkig niet hoeven te verlagen. Dat gebeurt alleen als het echt niet anders kan. Vroeger lag die grens op 104,5%. Eind 2019 heeft minister Koolmees een tijdelijke regel ingesteld dat pensioenfondsen hun pensioenen niet hoeven te verlagen als de dekkingsgraad lager is dan 90%. Daarvan is voor 2020 gebruik gemaakt. Onze dekkingsgraad zit daar nu onder. Hoewel het tot nu toe dus niet aan de orde was, is bij ons fonds een verlaging mogelijk wel aan de orde per 1 januari 2021.

Hieronder ziet u wanneer wij de pensioenen mogen verhogen en moeten verlagen volgens de wet:

Hoeveel premie ontvingen wij?

U en uw werkgever zetten geld opzij voor uw pensioen straks. Uw bijdrage wordt automatisch ingehouden op uw bruto maandsalaris. Op uw loonstrook ziet u hoeveel dat precies is. Uw werkgever maakt de totale bijdrage over aan ons. In totaal ontvingen wij in 2019 ruim € 81 miljard aan pensioenpremie.

Ons Pensioenfonds

  • Bestuur
  • Premies en parameters
  • Rendementen
  • Dekkingsgraad
  • Herstelplan
  • Uitbesteding

Contact en Service

  • Pensioen 123
  • Pensioen ABC
  • Contact
  • Downloads
  • Links
  • Nieuwsbrief aanmelding

Inloggen

  • Werkgeversportaal

Volg ons via

RSS feed

Disclaimer | Privacy | Cookies